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Ospitiamo gli articoli della Redazione di Know How, per approfondire temi di interesse per imprese e privati.
Pensione anticipata per i cosiddetti "caregivers", cioè per coloro che si occupano dell'assistenza di un familiare con handicap in situazione di gravità, riconosciuto tale ai sensi della Legge 104. La misura che consente l'anticipo pensionistico è l'APE sociale.
Per le cessioni di immobili a uso abitativo (e relative pertinenze), in presenza di determinate condizioni la legge prevede un particolare meccanismo per determinare la base imponibile delle imposte di registro, ipotecaria e catastale: il sistema del “prezzo-valore”.
Quali sono gli argomenti trattati e coperti dai fondi interprofessionali? E quali sono i fondi paritetici, o interprofessionali, che ad oggi sono stati autorizzati e attivati? A queste e altre domande proviamo a rispondere con l'articolo di oggi.
Chi lo dice che il nostro amore per gli animali non possa diventare anche un motivo per mettere alla prova la propria capacità imprenditoriale? Del resto i margini sono ottimi, se pensiamo che solo il pet food in Italia vale oltre 2 miliardi euro.
Medici, infermieri, operai: sono molti i lavoratori che svolgono la loro attività durante le ore notturne. Lavorare di notte comporta uno stress notevole per l'organismo e dormire di giorno non consente un pieno recupero. Col passare del tempo possono sorgere disturbi e vari problemi di salute.
La ripartenza all’indomani della pandemia da Covid-19, del resto non ancora del tutto passata, ruota attorno a numerosi soggetti istituzionali. Tra questi anche quelli territoriali, che dispongono di numerosi strumenti utili a favorire la ripresa delle attività economiche.
Il Ministero delle Infrastrutture e dei Trasporti ha accolto le Linee Guida che definiscono il ruolo del direttore dei lavori. Compiti di verifica, direzione e controllo sono tra le responsabilità di questa figura: vediamo nel dettaglio i contenuti del Decreto Direzione Lavori.
I Fondi Integrativi Sanitari, comunemente noti con l'acronimo di FIS, svolgono un ruolo fondamentale sulla qualità della vita di ogni cittadino, per questo è importante sapere che i costi possono essere portati in deduzione, e conoscere il limite massimo deducibile.
Come comportarsi quando non ci si può recare al lavoro per malattia? Quali sono i rischi che il dipendente corre? Cosa dice la legge sul funzionamento della visita medica fiscale? Perchè la malattia potrebbe sfociare anche in licenziamento per giusta causa? Chi paga la malattia di un dipendente?
Esiste una legge, la numero 13 del 1989, che stabilisce l’erogazione di fondi per l’abbattimento delle barriere architettoniche, anche all’interno di immobili di proprietà privata. Tuttavia, ci sono alcuni aspetti che la rendono meno efficace di quanto dovrebbe.